我从2004年2月开始在这家公司工作，没有签订劳动合同，2014年才开始购买社会保障。如果我主动辞职，我可以申请赔偿吗？

更新时间：2022-07-24 11:08:47

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我从2004年2月开始在这家公司工作，没有签订劳动合同，2014年才开始购买社会保障。如果我主动辞职，我可以申请赔偿吗？

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单位未依法缴纳为员工缴纳社保，员工辞职时，可要求补偿金。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

2022-07-24 11:03:58

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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金

2022-07-24 11:05:45

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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。

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