在工作时间与区域内,因第三方打架造成伤害的,是否认定为工伤?

更新时间:2022-07-24 16:41:59
问题描述:
工作时间和区域内第三方斗殴造成的伤害是否被认定为工伤?
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    互殴属于违反治安处罚法的行为,不能认定工伤。
    工伤保险条例
    第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    第十六条 职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:

      
    (一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的;
    2022-07-24 16:40:16
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    是否因为工作原因而定
    2022-07-24 16:40:33
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    具体是由于个人的什么原因
    2022-07-24 16:41:59
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在工厂里,如果两个人打架,被第三方劝导意外伤害自己,算不算工伤?
要结合具体情况综合考虑。建议详细介绍或携带材料当面咨询律师,也可以直接提出工伤认定申请。
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因交通事故骨折,对方负责,工伤认定,工伤认定,如何赔偿?
你好!一般需要经过鉴定后才好确定,如果构成工伤十级,结合你的工资和医疗费具体确定。
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我在工作中受伤,可以认定工伤吗?
可以及时向劳动行政保障部门申请工伤认定,单位或者自己
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我在车间发生交通事故受伤,车祸撞到高速公路护栏,现在自己认定工伤,我现在不能工作,公司可以退休向公司
由于车祸受伤的工伤赔偿金额需按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。
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我亲戚在工厂上班,在工作时间,由于分工摩擦被同事打伤,小腿骨骨折,是否有责任?是否可以认定工伤?
劳动者发生工伤,企业要承担劳动者停工留薪的责任。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得
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是否认定为工伤?工作时间
现在受伤情况怎么样,有劳务合同没有
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上班时间因人为原因造成伤害,算不算工伤?
具体是什么样的人为原因你要描述清楚
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你好,在个体户老板手上做工,意外伤残,怎么赔偿
您好,意外伤残赔偿可协商或诉讼。协商时明确赔偿项目、金额等,达成协议后履行;诉讼则需收集证据,向法院起诉,按法院判决执行。具体操作需根据实际情况选择。
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重婚会怎么判
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意外工伤死亡一般怎么赔偿
意外工伤死亡需及时赔偿。操作包括:1. 申请工伤认定,确认死亡性质;2. 根据规定计算丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金;3. 向工伤保险基金申报领取
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工伤两个多月我该怎么办?
你可以到劳动局投诉处理或者申请仲裁委员会裁决支付
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关于工人在工地干活,发生疾病疝气,可以要求工伤赔偿吗?
工地生病不一定算工伤。如果是普通疾病,一般不算工伤,但可与公司协商医药费补助。若符合《工伤保险条例》规定的视同工伤情形,如工作时间岗位突发疾病死亡等,可申请工伤
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我是山东烟台的,我每个月扣掉保险,拿到手的工资是1700左右,工伤十级赔付是根据工资走的吗?
法律分析:工伤保险条例中所称的本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹
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苏州工伤10级需要赔多少?
苏州工伤十级伤残能赔几万要根据你的实际工资来决定的,十级伤残为7个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付
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你好,我现在出院病历拿到了,还没做工伤认定。可以回家休养吗
可以回家休养。操作建议:1. 遵医嘱办理出院手续;2. 及时向社保部门提交工伤认定申请;3. 保留相关医疗证明和费用单据;4. 如有争议,寻求法律援助。
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