首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我们公司在国家法定节假日从不放假，三个月没发工资。我们的员工该怎么办？……？？
更新时间：2022-12-04 15:04:32
问题描述：
我们公司在国家法定节假日从不放假，三个月没发工资。我们的员工该怎么办？……？？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1525316
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
可以向劳动保障部门投诉
2022-07-25 07:47:30
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
237547
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好，可以申请
劳动仲裁
2022-07-25 07:50:53
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
725936
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉，或申请劳动
仲裁
解决。
2022-07-25 07:52:55
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1711437
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
如果公司放假时不给员工工资，员工可以在收集好相关
证据
之后，到当地的劳动监察行政部门进行投诉，或可以到当地的仲裁委申请劳动仲裁，如果对劳动仲裁结果不满，则可以向法院提起诉讼。
2022-12-04 15:04:32
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
元旦是不是法定节假日？
劳动合同纠纷
1000
公司过年放假20天，放假期间除法定节假日有薪，其余时间无薪。想问一下，这种情况是否合法我们员工该怎么
你好，可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
法定节假日不放假没有三倍工资违法吗
劳动合同纠纷
1825
国家法定节假日公司不放假怎么办
法定节假日工资
别人都放假，我们还是正常上班，不想放假。除了三个法定节假日，剩下的工作日呢？
您好，建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法定节假日可以延发工资吗
法定节假日工资
你好，国家法定节假日不放假，照常拿着同样的工资上班，怎么办？
讨薪有以下途径： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。 3、有欠
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好！国庆节老板不放假，也没有加班工资，这个该怎么处理呢？
在国庆节安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，要加班费先与公司进行协商，协商不成功的可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司在这段时间法定节假日没有放假也没有补贴，则拿不回属于自己的工资，我该怎么办？
可以向劳动监察部门投诉。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法定节假日不放假，该如何解决？
法律分析：国家法定节假日（春节、中秋之类的）安排加班的，无论公司是否安排调休，都应当支付300％的工资。如果公司安排工作不放假的，应当向公司说明该情况，或者要求
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1610
没有休假，公司假外包，国家法定假日没有休息没加班费。这种厂子符合国家规定吗？我们该怎么维权！
你好，向劳动监察大队反映。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1175
我们公司和工厂这边每一次法定节假日放假，（除了法定节假日那几天）我们应该怎么维权？然后不给加班费
您好！加班的应当支付加班工资。劳动者享有休息的权利，单位应当保证劳动者每周休息一天。休息日加班单位不能安排调休的，应当支付双倍工资。延长工作时间加班的，应当支付
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工厂没有按件给出单价，这个违法吗？
您好，建议投诉劳动监察大队
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
825
请问17岁未成年人可以在酒吧当服务员吗？
未成年不可以去酒吧工作。虽然法律明确规定16周岁以上的未成年人，可以出去工作，用人单位也可以招用已满16周岁以上的未成年人，但是法律对未成年的工作有限制，禁止未
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
720
技校可以不实习去吗
若技校学生因特殊原因无法参加实习，可首先与学校沟通说明情况，申请调整实习时间或地点。若学校无法满足需求，可考虑提供其他形式的实践经历作为替代方案。同时，学生应了
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
国家规定中等职业学校最大实习时间
学生在实习单位的实习时间根据专业人才培养方案确定，顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作，提高其自身价值的时间或过程，属于学校教育范围，不是试用期。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
505
临时工辞职是人走账，还要等到每个月15号发工资
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们实训一天站十三个小时，除了吃饭时间半个小时，不给休息时间
如果公司实训确实需要长时间站立，员工可以向公司提出合理安排休息时间的建议，以保障自己的健康。同时，也可以与公司协商调整实训方式，减少长时间站立的需要。如果公司不
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
关于辞职的问题
若公司拖欠工资，可首先与公司协商解决。若协商无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时，保留好相关证据，如工资条、劳动合同等，以备维权之需。若仲裁结果仍不满
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想出去上班，满16可以吗
满16周岁工作需遵守劳动法，签订正规合同，确保工作内容合法合规。若从事兼职，需注意平衡工作与学习。如遇劳动纠纷，如工资拖欠，可申请劳动仲裁或起诉。同时，关注劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
伊春律师
同城律师：
嘉荫县律师
铁力市律师
南岔区律师
友好区律师
汤旺河区律师
热门推荐：
公司单休 国家法定节假日怎么放
国家法定节假日有哪些
国家法定节假日
法定节假日不放假可以举报吗
法定节假日不放假怎么办
外企有法定节假日吗
餐饮法定节假日是什么
法定节假日补班规则
法定节假日调休不给三倍工资违法吗
劳务合同享受法定节假日吗
律师解答动态
刚刚
南宁国晖律师
近期帮助 2797 人
你好，我想咨询一下收到拘留通知书但是没写拘留时间是不是要判刑？已经过去了22天了
6分钟前
刘培辰律师
近期帮助 8508 人
3我妈妈车祸去世了，这个死亡赔偿金，怎么分？就一个外婆了。舅舅代替我外婆和我争死亡赔偿金
10分钟前
郑伟律师
近期帮助 2524 人
真的吗？全国代理？
17分钟前
刘婉律师
近期帮助 653 人
姐弟在一个户口本上，弟弟是户主，有妻子，儿子，姐姐还有权利继承弟弟的遗产吗
20分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10963 人
工作中被同事弄伤
21分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10963 人
老板拖欠工资，怎么维权
22分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10963 人
遇到了房产纠纷，到底怎么办？有什么好办法解决吗请有什么好办法解
23分钟前
广东杰誉律所律师
近期帮助 9024 人
要赔钱吗？家里选择报警，可以抓去坐牢吗？？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
