哺乳期公司能调职降薪吗?

更新时间:2022-07-26 15:22:37
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    针对孕期女职工的身体状况,用人单位应当减轻女职工的工作量。在减轻女职工合理工作量之后,如果女职工仍然不能胜任工作,用人单位才可以调岗,并且需征得女职工的同意。降薪也属于变更劳动合同的内容,也应双方达成一致才行;协商不一致的情况下,用人单位不可以单方面降薪
    2022-07-26 15:17:47
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    一方面,在哺乳期内,用人单位不得因女职工哺乳情形,对其进行降职降薪。
    另一方面,用人单位可以因合理、合法原因对哺乳期内女职工进行职位和薪水的调整,但这实质上是对劳动合同约定内容的变更,用人单位需要与劳动者协商一致,采取书面形式变更劳动合同
    2022-07-26 15:21:13
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    可以向单位提出赔偿
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