因此需要终止劳动合同。公司未提前30日提出辞退书，我可以申请经济补偿么？应该补偿多少

更新时间：2022-07-26 16:21:24

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我现在的工作地点在北京，公司想在沈阳工作，所以我需要解除我的劳动合同。我在公司工作了两年，公司没有提前30天提交辞退通知书。我可以申请经济补偿吗？应该赔偿多少呢？

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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金

2022-07-26 16:17:56

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已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等

2022-07-26 16:19:59

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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。

2022-07-26 16:21:24

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