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劳动合同纠纷
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工作不到一个月,但是没有签合同,并且店长说劳动合同是没有盖章的
更新时间:2022-07-26 17:30:29
问题描述:
他工作了不到一个月,但没有签署
合同
,店长说劳动合同没有盖章,应该付给公司。合同中规定,新员工应在两个月内离职前七天提交申请,但店长表示需要一个月的时间
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劳动合同到期不需要提前一个月离职。劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。
《
劳动合同法
》第二十三条规定:劳动合同期满或者当事人约定的劳动
合同终止
条件出现,劳动合同即行终止
2022-07-26 17:25:12
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根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-07-26 17:27:56
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签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。
2022-07-26 17:30:29
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