我在龙归刚上满一个月,因本身体不舒服要辞职但老板说不给工资怎么办

更新时间:2022-07-28 07:16:48
问题描述:
我刚到龙贵一个月。我不得不辞职,因为我感觉不舒服,但老板说如果我不给薪水该怎么办
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    只要劳动者提前一个月以书面的形式通知老板,要辞职的,无论老板是否批准,劳动者都可以离职。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-07-28 07:10:37
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    劳动者辞职时用人单位不结算工资,一般有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地的劳动监察大队投诉;可以到当地人力资源社会保障局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付工资
    2022-07-28 07:13:35
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-07-28 07:16:48
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辞工老板不给工资怎么办
辞工老板不给工资怎么办
劳动合同纠纷 295
我上半个月班因为身体不舒服辞职不给工资怎么办
劳动者上班不到一个月就离职,但是老板不给工资的,可以与老板协商,与其合理的支付期限;老板拒绝支付的,可以依法申请劳动仲裁,或者依法去人民法院起诉。
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就是我上了一个月班没签合同提前一天给老板说辞职老板不给工资怎么办
可以拿到工资的,不管如何解除劳动合同,工资都是要给的,建议可以劳动仲裁。
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你好,就是我上满一个月了想辞职如果公司不发工资我要怎么办
你好,拖欠工资可以仲裁,不解除劳动合同后也可以去的。
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在私人美容院上班一个月辞职,老板说辞职必须提前一个月说不然不给工资。怎么办
可以申请劳动仲裁,请求支付工资的,解除劳动合同可以收集相关证据证明。
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辞职工资不给怎么办,我提前半个月离职要走老板不给我工资怎么办
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》 第三条 劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,
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辞职工资不给怎么办,工作八天,辞职老板不给工资怎么办
不做了,老板不给工资,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报;可以依法向当地人民法院申请支付令;也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,若对仲裁裁决不服的,可以依法向人
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您好。07年的属于未成年童工吗
童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
员工已离职,给员工多发工资,
法律分析:用人单位给离职员工多发工资,离职员工应及时返还,否则构成“不当得利”,用人单位可以在员工离职后的一年内通过劳动仲裁的方法追偿。法律依据:《中华人民共和
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兼职劳动法规定是什么
一、劳动法对于兼职的定义属于什么 1、劳动法对于兼职的定义属于非全日制用工 一般以小时计酬,双方当事人可以订立口头协议,对于存在事实工作关系的,就可以按照约定
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公司要求用建设银行卡发工资违法吗?
你好,建议慎重,具体是什么情况
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季过完年来上海浦东三林找工作,工作内容是钟点工,保洁烧饭,下午3小时中介费可以追回吗?
法律分析:向用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁是追索劳动报酬的有效途径,一般都可以最后得到解决。法律依据:《中华人民共和国
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