如果说没有签合同呢有没有补偿

更新时间：2022-12-04 06:18:21

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如果没有合同，有没有赔偿

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你好，可以获得赔偿金

2022-07-28 19:59:26

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如果公司自用工之日起超过一个月未与劳动者签订合同，劳动者有赔偿，赔偿数额是劳动者工资的两倍；公司应从第二个月开始支付双倍工资，但支付最多不超过十一个月。

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与公司未签订合同有没有什么赔偿

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啥是协商解除劳动合同补偿

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没签合同可以要求补偿吗

不签合同补偿如下：用人单位用工满一个月未签合同的，应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立

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没签订合同有违约金吗

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没有签合同被辞退有补偿

没有签合同被辞退，自用工之日起超过一个月，由双倍工资赔偿；属于非过失性辞退，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿

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没有签合同被辞退有补偿吗

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没签合同，有没有赔偿

解答如下： 1、单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同 2、因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资

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没签合同有没有补偿

您好，建议提起劳动纠纷维权，申请劳动仲裁，让律师介入协助处理

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如果没签合同，有没有相应补偿

您好。没有签订书面劳动合同的，可要求该单位支付二倍的工资，最多可补偿11个月工资。

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没有签合同，有得补偿吗谢谢

合同谈判是准备订立合同的双方或多方当事人为互相了解、确定合同权利与义务而进行的商议活动。在谈判过程中，若对当事人的合同主体资格或者权利义务的确定不明确，则有可能

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没有签订劳动合同，工作两个月是长期工作吗？

您好，可以申请劳动仲裁

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