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劳动合同纠纷
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工厂搬纤到别的省，老员工不去可以叫工厂陪尝吗？
更新时间：2022-07-29 09:39:38
问题描述：
如果工厂迁往其他省份，老员工能否要求工厂陪同他们？
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您好您这边具体是什么情况呢
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公司搬迁到别的地方员工不去能否得到赔偿
劳动工伤
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工厂搬厂没出本巿，员工不去有赔偿吗？
这个要按照实际情况综合分析，如果搬迁合情合理，对你们安排也符合一定的合理性，很难赔偿。
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企业搬迁员工有没有补偿？
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工厂搬迁员工有补偿吗
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以前的公司把工厂卖给现在的公司，现在的公司必须把工厂搬到别的地方。员工不去，有赔偿吗？但是，我从以前
根据具体案情判断
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公司搬迁，员工不愿跟着去新地址上班，公司需要赔偿吗
劳动合同纠纷
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工厂要搬到很远的地方，不去工厂的员工可以得到什么赔偿？
你好，可以到劳动局投诉
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工厂搬厂员工不去能得到赔偿吗
劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的
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我们工厂搬迁不去新工厂，赔偿失业金吗？
根据实际情况确定
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工厂搬去别的城市，工厂是不是要赔钱给以前的员工？
工厂搬迁在本市，工人没有赔偿。 根据《劳动合同法》第四十条第三项的规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商
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工厂搬迁员工不去可以赔偿吗，
你好，如果距离较远的跨市搬迁，你可以选择不去，可以要求公司支付经济补偿金。如果是距离较近的市内搬迁，如果不去，可能被视为旷工，公司可以解除合同。
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工厂搬迁，员工不去，有没有赔偿
是否仅仅更换厂名，如果是就不用给赔偿。
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解雇60岁未享受退休待遇的员工，是否有经济补偿？
可以通过申请劳动仲裁解决，如果用人单位存在违法解除劳动关系的行为，劳动者可以要求用人单位赔偿经济补偿金等损失项目
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我们公司被另一家公司整体租下来了，我们员工合同都没到期，给的方案是，另
处理方式包括协商解约并获取赔偿、继续履行原合同或提起劳动仲裁。选择时应考虑个人职业规划、新公司环境及赔偿条件等，综合权衡利弊后做出决定。
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入职半年没签劳动合同，
除了要求支付双倍工资，你还可以根据具体情况要求公司赔偿其他损失。例如，如果因未签订劳动合同导致你失去了其他工作机会或遭受了其他经济损失，你可以尝试在仲裁或诉讼中
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中介合同只签了两个月，提前辞职扣钱合法吗？
按照劳动合同法规定，若解除劳动合同需提前一个月以书面的形式向单位提出
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劳动法工厂倒闭员工应该赔偿什么
工厂倒闭应支付经济补偿。具体操作为：1. 计算工作年限；2. 确定月平均工资；3. 按年限支付补偿，满一年支付一个月，不满半年支付半个月；4. 如公司违规，可要
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我上班干了13天，去辞职，他要我再干一个月后才能辞
如果您提前辞职，工资会根据您实际工作的天数进行结算。根据《工资支付暂行规定》第九条，用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。所以，即使提前辞职，您仍有权获
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辞工要扣底薪的一半是犯什么法
辞工扣底薪一半，可申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。选择仲裁可快速解决纠纷，投诉则可能引发行政调查，视情况选择合适的维权方式。
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我是实习生，原本6.16号离职，然后刚刚上级说让我明天或者后天离职
晚上好，这个情况是可以申请离职
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