小厂没有合同突然离职老板不给工资!

更新时间:2022-07-30 10:41:04
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这家小工厂没有合同,突然离职。老板不给工资!
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    根据《劳动法》《劳动合同法》规定:建立劳动关系应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资,未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的,有以下几种解决途径:
    1、和用人单位协商解决;
    2、向当地人力资源和社会保障局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。
    3、对仲裁结果不服的,可以向人民法院起诉
    2022-07-30 10:35:12
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    如果因为员工突然离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任
    2022-07-30 10:37:25
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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没有合同,我离职了,老板不给工资
没有合同辞职了老板不给工资的处理方式:可以向劳动行政部门进行投诉,由该部门责令期限进行支付劳动报酬;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,并提交存在劳动关系的证明等。
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私人老板拖欠工资,没有合同,离职不给工资
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你好,如果不发工资的话,你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,辞职或者离职都可以维权。
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没有合同,老板不给工资
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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没有合同,老板不给工资
具体做了多久了,可以劳动仲裁
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老板不给工资,没有合同
你好!建议固定证据申请劳动仲裁
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