首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
10月31日离职,公司不发国庆假期工资怎么办?
更新时间:2022-07-30 18:02:19
问题描述:
10月31日离职,公司不发国庆假期工资怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
723936
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
国庆节安排上班不支付加班工资,可以向
劳动监察
求助,也可以申请
劳动争议
仲裁
维权。用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动
合同
规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资
2022-07-30 17:54:53
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1507768
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
根据《
女职工劳动保护特别规定
》的相关规定,用人单位违反规定在职工产假时不发工资,侵害女职工合法权益的,女职工可以依法投诉、举报、申诉,依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁,对仲裁裁决不服的,依法向人民法院提起诉讼
2022-07-30 17:57:58
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1066151
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
建议协商解决,如果协商不成,可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请
劳动仲裁
维权。可以收集相关
证据
,如工资条,工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你们存在
劳动关系
证据。
2022-07-30 18:02:19
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
国庆不给加班工资怎么办
劳动合同纠纷
1520
10月中旬的时候请假了,然后月底离职了公司不给发国庆节带薪休假工资违法吗
在一定程度上是违法的,因为公司放假应考虑职工本人的意愿,但是若用人单位强制放年休假之后在一个月内发放正常工资,一个月后按当地政府规定的标准发给生活费就不违法。&
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
产假期间合同到期公司变更怎么办
合同的权利义务终止
845
离职公司法定假日不给工资怎么办
法定节假日
4124
今年9月24日入职,10月11日离职,十一放假7天,十一国庆假三天法定假期的工资是不是应该要发?
春节放假15天的,员工拿到的工资仍然是整月的工资,而不是半个月的工资。春节放假15天期间的固定的底薪(工资)不变,如果是有提成的,则要具体看员工是否有业绩。按照
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
春节不给三倍工资,可以拒绝上班吗?
劳动合同纠纷
740
对于4月26日离职的员工,4月份工资中是否扣除了28 A五一假期的课?
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
9月9号入职,10月10号离职。工资应该怎么结算?国庆假期算不算?
根据工资支付条例,正常工作期间就应当支付工资,即便解除劳动关系,也应该支付工资。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
10月1日前,我提出离职。国庆7天假期我有工资吗?
辞职应发工资,包括基本工资,加班工资,属于劳动报酬的福利待遇等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
然后10月12号有事离职,公司说没有国庆节带薪休假的工资。
你好,都是有的,不发可以投诉处理
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1420
10月20日离职,但是公司不发放法定假日工资
你好 ,你可以申请劳动仲裁或者到劳动监察大队投诉
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1050
因为离职10月份就上了半个月公司不给正常国庆假期的工资是对的吗?
你好,这间公司等去劳动部门投诉
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我请假了,没有接到他。他似乎很生气,然后说我没有请假。我说几年后我会按照公司制度来处理
员工请假,若符合用人单位规定的程序和手续,但领导不批,因此侵犯劳动者合法权益的,劳动者可以向劳动行政部门举报,或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《中华人民
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
725
我未满16岁自愿去朋友店里帮忙我不签合同不要工资店长算雇用童工吗
算雇用童工,应立刻停止。如已雇佣,需向相关部门报告,并安排未成年人返回家庭或学校。同时,加强法律宣传,提高社会对未成年人保护的认识,防止类似事件再次发生。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
650
《劳动法》规定农民工每次工作多长时间
按劳动合同法处理
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
学校给予的处分能否消除?记录档案后会有影响吗?
您好,可以要求赔偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
450
可以吗?工资银行会扣除吗?
你好,按照合同约定办理
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
可以以长期工的名义来打暑假工吗
暑假工要根据实际情况选择。若工作时间短、灵活,可选非全日制,签订相应合同;若工作时间长、稳定,应选全日制,明确权益。注意合同内容,包括工作时间、报酬等,必要时寻
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
火锅店晚班到打烊超过上班时间,能不能拒绝加班
可以拒绝。如经常加班,可与雇主协商调整工作时间;如偶尔加班,可请求合理补偿。如遇违法加班,可向相关部门举报。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
中职毕业不去实习不给毕业证违法吗?
在处理不实习就不给毕业证的问题时,学生首先应尝试与学校沟通,了解具体原因,并争取合理解决方案。若沟通无果,可收集证据,向当地教育部门投诉举报。若教育部门未能解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
平凉律师
同城律师:
崇信县律师
华亭市律师
静宁县律师
灵台县律师
庄浪县律师
泾川县律师
崆峒区律师
热门推荐:
假期工资怎么算
律师解答动态
刚刚
桦仁律所律师
近期帮助 2012 人
你好,我卖房子还没过户。在没过户房子由买家供但他们以没钱为理由拖欠房款该怎么处理
刚刚
刘同发律师
近期帮助 165738 人
你好我跟我对象分手了然后他私自把我的游戏账号出售了金额是1600
22分钟前
郭海滨律师
近期帮助 11051 人
我和我朋友在一个废弃钢铁厂偷铁被发现了
22分钟前
黄释煜律师
近期帮助 14542 人
我没有剐蹭到对方
50分钟前
陈彬律师
近期帮助 16854 人
销售员侵占公司12万左右
56分钟前
陈彬律师
近期帮助 16854 人
人家偷煤,我帮忙拉两车犯法吗?
1小时前
董补民律师
近期帮助 8107 人
09年受电击工伤做了工伤认定,18年肋骨骨折和20年肋骨骨折单位和社保工伤科都不给我做工伤认定,社保
今天 02:02
天习律所律师
近期帮助 40767 人
朋友叫我去夜钓,然后朋友不慎掉入河中,我和其他朋友去找附近村民无果后,朋友溺死了
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询