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我现在的用人单位不和我签订劳动合同也不给员工购买社保,我该怎么处理?
更新时间:2022-08-02 20:49:00
问题描述:
我现在的雇主没有和我签订劳动
合同
,也没有为员工购买社会保险。我该怎么办?
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签劳动合同不买社保:
一、可自主离职;
二、可获取经济补偿。根据《社会保险法》的规定,不管用人单位和职工是否签订了书面的劳动合同,只要双方存在
劳动关系
的,都必须按规定缴纳社保
2022-08-02 20:44:36
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用人单位与劳动者建立劳动关系后,应该为劳动者缴纳社会保险,社会保险中的五险是用人单位的法定义务。用人单位不缴纳社保费的,协商不成,劳动者可以解除劳动合同。《
劳动合同法
》第三十八条规定:用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同
2022-08-02 20:46:09
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1、没和公司签订劳动合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务;
2、单位终止或者解除事实劳动关系需要依法支付经济补偿金;
3、单位终止或者解除事实劳动关系造成员工失业的,可能需要赔偿失业损失;等等
2022-08-02 20:49:00
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用人单位未给员工交社保怎么处理
社会保险
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用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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