没有签定劳动合同也要要提前30天提交辞呈吗？不是可以马上走人吗？

更新时间：2022-08-03 07:30:53

问题描述：

你是否需要提前30天提交辞呈而不签订劳动合同？你不能马上离开吗？

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辞职需要提前，但分情况如下。
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续；等等

2022-08-03 07:26:07

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您好，建议与单位协商辞职事宜，如有争议建议向当地劳动监察大队投诉维权

2022-08-03 07:27:33

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根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同，除开第三十九条规定的情况外，用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。

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