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请问公司临时通知我调岗,薪水少一倍,不服从分配就辞职,请问我具体怎样做才能得到应有的赔偿?
更新时间:2022-08-03 17:18:03
问题描述:
对不起,如果我不服从分配,公司临时通知我调职,双倍工资并辞职。我该怎么做才能得到应有的补偿?
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
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的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-08-03 17:14:40
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劳动者主动辞职,一般不能得到经济补偿金,但是如果用人单位存在法定过错,即《
劳动合同法
》第三十八条之情形,劳动者可以书面告知立即解除劳动
合同
,并要求用人单位支付经济补偿金
2022-08-03 17:15:48
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员工主动辞职是否可以得到补偿要看用人单位是否有过错。
1、根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第四十六条的规定,如果是用人单位没有过错,员工主动提出辞职是没有补偿或赔偿的。
2、如果用人单位有《劳动合同法》第三十八条规定的过错,劳动者可以立刻辞职并可以要求用人单位补偿
2022-08-03 17:18:03
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