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签了实习协议，但没有报告，也没有入职，是违约吗？支付违约金吗？
更新时间：2022-08-04 20:42:28
问题描述：
签了实习协议，但没有报告，也没有入职，是违约吗？支付
违约金
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违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定，一方当事人违约的，应向另一方支付的金钱。主动辞职是不用支付违约金的，不过如果是是要提供专项培训，约定了违约金的话就是要支付一定的违约金的
2022-08-04 20:36:33
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依据相关法律的规定，违反实习协议要不要交纳违约金，要依据实习协议关于
违约责任
的条款而定，如果用人单位违反约定的，一般要承担违约责任，支付违约金
2022-08-04 20:39:49
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"劳动
合同
违约金赔偿标准是什么 约定违约金的
基本原则
：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。 如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高，可以向
劳动争议
仲裁
委员会申诉，仲裁委员会可以根据劳动者的违约程度、实际收入水平、用人单位的损失等情况综合考虑。
对于违约金约定偏高显失公平的，仲裁委员会可以酌情降低。如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高，可以向劳动争议仲裁委员会申诉，仲裁委员会可以根据劳动者的违约程度、实际收入水平、用人单位的损失等情况综合考虑。
对于违约金约定偏高显失公平的，仲裁委员会可以酌情降低。"
2022-08-04 20:42:28
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