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暑假工在没有签合同的情况下，工作三天后被辞退，但是老板不给工资可以告他吗？
更新时间：2022-08-06 15:07:32
问题描述：
暑期工在三天后没有签订
合同
就被解雇了，但如果他不付款，老板能起诉他吗？
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2022-08-06 15:02:24
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劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料：比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息（如姓名、地址、身份证号码、电话号码、车子牌号）等事实。
2022-08-06 15:07:32
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律师，干暑假工三天满了不给工资，说试用期无工资，可以去找他讨吗
你好。可以找用人单位索要报酬。需要详细咨询或法律帮助可与本律师来电联系。
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