我提前一个月辞职了,他不给我工资,因为我家事怎么办

更新时间:2022-08-06 18:40:25
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我提前一个月辞职了,他不给我工资,因为我家事 怎么办
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    首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用
    2022-08-06 18:35:20
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    只要劳动者提前一个月以书面的形式通知老板,要辞职的,无论老板是否批准,劳动者都可以离职。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-08-06 18:38:13
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-08-06 18:40:25
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我辞职了,老板不给工资,我怎么办
不给工资是可以走诉讼程序去起诉的。
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老板在没有告知我要提前一个月辞职的情况下,我辞职了,他不给我工资
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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你好,我辞职了,老板不给工资怎么办
辞职了老板不给工资,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向调解组织申请调解;向劳动行政部门举报;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向人民法院请求支付令,或者
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我在厂里辞职了,不给我工资,咋办
不给工资而员工辞职了的,员工讨薪可以走劳动争议解决办法。
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我提前一个月辞职,但是他不想发我工资咋办
单位拖欠劳动者工资,属于劳动争议。 劳动者可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。 如有需要,我们可以提供:拟写起诉状、协助调解、诉讼指导、诉讼代理等服务。
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辞职工资不给怎么办,就是说我提前十天辞职他不给工资,怎么办?
建议先协商解决,协商不成向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。
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你好,一般需要看实习单位和学校的约定
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17岁学生实习工作超过12个小时违法吗
若学生实习工作超过12小时,首先应与实习单位沟通,要求合理安排工作时间。若沟通无果,可向学校反映情况,寻求帮助。同时,也可以向劳动监察部门投诉,要求维护自身权益
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中职毕业不去实习不给毕业证违法吗?
在处理不实习就不给毕业证的问题时,学生首先应尝试与学校沟通,了解具体原因,并争取合理解决方案。若沟通无果,可收集证据,向当地教育部门投诉举报。若教育部门未能解决
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就是招聘未满16岁的员工
招聘未满16岁的员工是违法行为,没有合法的解决方案。用人单位应遵守法律规定,不招用未满16周岁的未成年人。如确实需要招聘未成年员工,应考虑已满16周岁但未满18
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