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绩效和岗位工资没有体现。绩效和岗位工资都签了，是否合法呢。入职三个月，还是没有发工资条。

更新时间：2022-08-06 19:41:49
问题描述：
劳动合同只反映基本工资，不反映绩效和岗位工资。但是，在签订合同时，会签订绩效和岗位工资，但合同只反映在基本工资中。这合法吗。受雇三个月后，公司一次也没有发工资单。它说了好几次，但最后没有发工资单。
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    具体要看公司与劳动者之间的约定。法律法规没有明确规定绩效工资的具体发放等问题，所以公司不发绩效工资是否违法，还需要具体看公司关于工资的规定以及与劳动者的约定
    2022-08-06 19:39:40
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    您好，请问入职的时候有无签订劳动合同呢？有对绩效工资和基本工资进行约定呢
    2022-08-06 19:40:52
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    讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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    2022-08-06 19:41:49
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