工作期间突发大面积脑梗死陷入昏迷

更新时间:2022-08-10 14:16:19
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工作期间突发性大面积脑梗死和昏迷
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    如果在上班时间突发急性脑梗引起死亡或者48小时之内抢救无效死亡的视同工伤。《工伤保险条例》第十五条规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的
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上班期间突发脑出血昏迷可认定工伤吗?
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没签订劳动合同,工作期间突发脑梗死
可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险,那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话,就要由用人单位负责支付全部工
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我是临时工,工作期间突发脑出血入院。
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上班期间突发脑出血单位承担责任吗
如是自己的疾病原因造成的,是不属于工伤的。
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你好,《工伤保险条例》第十五条“职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,除此之外,不能被认定
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