2014年在建筑工地上干的活,到现在都没有结工资,还不是我一个人,我们一伙十几个呢,我们该怎么办呢?

更新时间:2022-12-02 11:41:48
问题描述:
2014年在施工现场完成的工作尚未支付。我并不孤单。我们有十几个人。我们该怎么办?
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我们18年在蚌埠沫河口XX干的活,到现在都没拿到工资,我们六个人请问我们该怎么办?
讨薪有以下途径: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。 3、有欠
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我是农民工,在网上找了一个活,当时讲的是一天多少钱,结工资的时候我们现在怎么办?
农民工讨薪要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁; (3)通
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我们十几个人给一个包工头做个工地,现在拖欠我们还有30多万工资,拒付工资,不知道怎么办了!
发生工资纠纷,可直接拨打“12333”电话,向当地劳动监察部门投诉、举报用人单位拖欠工资的违法行为,也可以直接到当地劳动监察部门办公场所进行投诉、举报。
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今年干了三个月的活儿,但是大老板还不给我们结工资,我该怎么办?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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我们六人,在乌鲁木齐,双河市,一个建筑工地,六个人干了两天活,老板不想给工资,我们该怎么办?
你好,向外的的劳动监察部门举报对方拖欠工资的,情况复杂的可以找个律师详谈。
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实习期间每天上班8小时以上是违法的
实习生一天工作12个小时一般是违法的。劳动者一般每天也工作不超过八小时、平均每周不超过四十四小时,如果加班的,一般每天不超过一小时;有特殊情况的,也每天不超过三
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同工不同酬是什么意思?
一、同工同酬是什么意思?1、同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、残疾、区域等差别,只要能以不同方式提供
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暑假工不是本工作老板让帮忙要去吗
可去可不去,视情况定。去时需明确帮忙内容、时间、报酬等,并保留证据;不去时与老板沟通,说明理由,避免误会。
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
学校不允许转班怎么办?
可以向当地教育行政主管部门投诉
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就是离职的时候没有银行卡
可以明确你的诉求,是否有出现法律纠纷
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我、是丰锁的我干了三届没有补贴线钱你说这是什么原因、
补贴未发,常见处理方式包括与公司沟通、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先尝试沟通,若无果则考虑仲裁或诉讼。选择处理方式需考虑证据充分性和时效性。 处理方式:首先,
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我辞职七号到期,他让我上完八号,如果八号不上,他就算我旷工,这算是违法吗吗?
辞职后要求多上一天可能违法。具体操作:1.查看劳动合同和公司规章制度,确认是否有相关条款。2.与用人单位沟通,了解其要求上八号的原因,协商解决方案。3.如协商无
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长期借用人员除工资外的其它工会福利由哪里发放呢
借用人员工会福利在借出单位享受,劳动者所在用人单位仍然为借出单位。
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