我在一单位工作了10年,前几天单位领导和我谈话,吵架,就以这个理由开除了我。请问我应得到什么补偿。

更新时间:2022-08-12 16:02:05
问题描述:
你好:我在一个单位工作了10年。前几天,单位领导跟我谈话,说我和新来的科长相处不好,吵了起来。我因此被解雇了。我应该得到什么补偿。非常感谢。
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    一、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。第
    二、如果是违法辞退,则需要支付双倍的赔偿金
    2022-08-12 15:59:17
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    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
    2022-08-12 16:01:21
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    劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
    2022-08-12 16:02:05
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