首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我工厂放假7天在国庆日,但这7天假期是正常放假3天加上我这月应该每周休一天共4天算的,请问他违反劳动法么
更新时间:2022-08-13 06:56:31
问题描述:
您好,我的工厂国庆节有7天的假期,但这7天的假期是3天的正常假期。此外,我应该每周休息一天,这个月总共4天。十月将没有休息日。他违反劳动法了吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1680542
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好!建议与单位协商,协商不成的可以申请
劳动仲裁
2022-08-13 06:50:32
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
214856
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你可以向劳动局投诉解决
2022-08-13 06:54:22
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1004481
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
关于职工休息休假,劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日,对实行计件工资的,用人单位应当根据这一工时制度合理确定劳动者的劳动定额和计件报酬标准。
2022-08-13 06:56:31
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
休5天病假是不是就没有双休了
劳动合同纠纷
3890
你好,我们工厂的假期是国庆节7天,这7天的假期是普通的假期3天,这个月应该每周休息4天,休息7天,1
可以与单位协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
收养孩子如何休产假
民法典
718
收养能不能休产假
民法典
692
公司要求我们过年直一天班放假两天但放假的这两天算我们自己的假期放假我们每月假期4天国家不是规定过年假
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
收养子女能休产假吗
民法典
804
五一放假三天,但是2号3号的假期算在月休4天里,这合法吗
1、春节三天是带薪假期
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一个月有4天假期然后公休了1天,还剩3天,请了3天假期,扣底薪我可以理解但是不应该余假还有3天吗?
您好,您的这种情况可以协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
根据国家规定,国庆中秋放8天假,可是我公司老板要求只放5天,这5天还包括月休4天,这样合理吗?
如果社会工龄未超过10年,公司这样算是合理的;如果超过10年且一年之中未休过年假,则不合理。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司病假1天算半天,春节时强制扣除我们5天年假放假5天)是否不符合劳动法要求
病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1220
今年国庆节公司放假4天其它4天算正常上班违法吗?
你好,对于职工休息休假的问题,职工休息休假的权利有婚假,产假,年休假,探亲假,病假,工伤假,丧假。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
910
春节法定节假日为7天公司只给3天假这违法吗
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
中医执业医师能值120班吗,这样合法吗?
可以去劳动仲裁仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
620
16岁没有身份证可以干活吗
未成年人可从事与其年龄、身心状况相适应的劳动。常见处理方式包括:确保劳动合法合规,遵守工时限制,保障劳动安全等。选择处理方式时,应考虑未成年人的身心健康和权益保
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
545
实习生在酒店实习期间开出过失单会影响以后的就业吗?
有可能受影响,但具体要看过失单是否进入档案
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
请问工地给小包工头带班是不是农民工
你好,可起诉处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
375
离职后的问题
你好为你转接人工客服d
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
16能送外卖吗?
你好,可以送外卖的,但最好获得监护人的同意
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
干邮政二十年了突然给我降级了待遇一样工资不一样
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问乡镇政府的公益岗,还能在村上兼职报账员的工作吗
在村上兼职报账员工作,常见的处理方式包括遵守乡镇政府的相关规定,确保不影响公益岗工作的同时,能够胜任报账员职责。选择处理方式时,应综合考虑个人能力和时间安排,确
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
沧州律师
同城律师:
泊头市律师
沧县律师
东光县律师
海兴县律师
河间市律师
黄骅市律师
孟村律师
南皮县律师
青县律师
任丘市律师
肃宁县律师
吴桥县律师
献县律师
盐山县律师
沧州新华区律师
运河区律师
热门推荐:
调岗降薪违反劳动法吗
周末上班违反劳动法吗
降职不降薪违反劳动法吗
降薪降职违反劳动法吗
律师解答动态
1分钟前
宋超律师
近期帮助 374421 人
在婚介被忽悠冲动缴费可以退款吗
10分钟前
王畅律师
近期帮助 504 人
就是有人在抖音上骂我然后还发我照片骂我这种的话他要是不删除应该怎么解决
10分钟前
杨永律师
近期帮助 25420 人
关于法院强制拍卖房子
11分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 9260 人
银行卡被冻结外地公安让我去
12分钟前
安治国律师
近期帮助 80467 人
我借别人信用卡35000现在无力全部偿还但是对方不同意这种事怎么处理
13分钟前
安治国律师
近期帮助 80467 人
我的餐馆不干了需要拉走炉子,天然气还要交费吗
14分钟前
陕西恒邦律师
近期帮助 4269 人
伤残鉴定报告需要提供什么资伤残鉴定报告需要提供什么资料?
15分钟前
安治国律师
近期帮助 80467 人
在拼多多平台购买的猫罐头里面有异物,商家一直回避问题,我可以要求平台赔付吗最多赔付多少钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询