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劳动合同纠纷
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我在公司干了16年,公司通知我和我解除劳动合同,公司应该怎么赔偿我
更新时间:2022-08-14 12:07:41
问题描述:
我在这家公司工作了16年。公司通知我终止与我的劳动
合同
。公司应该如何补偿我
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如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;如果单位解除劳动合同的理由符合《
劳动合同法
》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;应当在离职的当天结清所有的报酬赔偿金补偿金
2022-08-14 12:04:35
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公司无故解除劳动合同员工有权不接受。赔偿金额跟员工的基本工资和工作年限决定。员工可以索要劳动报酬、加班费或者经济补偿等补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-08-14 12:06:36
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-08-14 12:07:41
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公司单方面解除劳动合同怎么赔偿
解除劳动合同
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你好,公司未与我签订劳动合同,违法辞退我,公司应该怎么赔偿?
您好,可以通过劳动争议仲裁处理
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公司提前一个月通知解除劳动合同赔偿多少
劳动合同纠纷
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您好,我想请问公司提前一个月口头通知解除合同。那是否需要赔偿经济补偿金?
你好工作多久了呢?已经被辞退了吗?
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公司违法解除劳动合同怎么赔偿呢
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无过错,公司解除劳动合同,怎么申请补偿
需要进行劳动争议仲裁
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公司要求解除劳动合同应怎么赔偿
千万不要自动离职,自动离职单位不支付经济补偿金,单位要解除你就让单位出具辞退通知,然后申请劳动仲裁要求赔偿即可。
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公司无故解除劳动合同怎么劳动仲裁怎么要求他赔偿
您好,申请劳动仲裁需要准备劳动仲裁申请书和相关证据。
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在吗?国企单方面解除劳动合同
你好 有什么可以帮到您 单方解除劳动合同可以要求赔偿
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企业单方面终止劳动合同,怎么获得补偿?
公司单方面无故终止劳动合同补偿劳动者的方法: 1. 若公司与职工协商一致,或劳动者因公司有未及时足额支付劳动报酬等情形要求解除时,用人单位应当按劳动者在本单位
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公司没签劳动合同怎么赔偿
你好,没签书面劳动合同多久了?未超过两年的话可以要求双倍工资差额的
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被解除劳动合同怎么赔偿
工作了多长时间了可以说一下吗
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用人单位单方面解除劳动合同的,应当怎么赔偿劳动者
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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