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在工厂工作，因为我监督的时候需要辞职，工厂不让我怎么解决。

更新时间：2022-08-15 08:55:06
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在工厂工作，因为我监督的时候需要辞职，工厂不让我怎么解决。
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    如果劳动者已经提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知，即使单位领导不批准签字，也可以在30天以后离开原单位，单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以到劳动监察大队投诉，要求单位履行法定义务
    2022-08-15 08:46:37
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    员工辞职不需要单位的批准，但是确有一定的限制。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
    2022-08-15 08:52:02
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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你好，我在工厂工作。我不想辞职，但是如果工厂领导不让我辞职，我该怎么办？
你好，可以向劳动局投诉
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我在工厂上班，我要离职，但是老板不让走。
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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我想咨询一下。我在工厂工作，不想做。工厂不让我辞职怎么办？
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。不得以任何理由克扣工资
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你好，我在工厂工作。现在我需要辞职。工厂不按合同来怎么办？
你好，如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
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你好！我在工厂做了一个半月，现在要辞工，工厂不让辞，请问我该怎么办
你好，如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
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我这边在一个工厂内上班，工厂直接找我要身份证，也没有说过任何离职条件，请问这个需要怎么解决
劳动合同约定的试用期是包括在合同期限内的，最长不得超过6月;工作内容可以规定劳动者从事某一项或者几项具体的工作，也可以是某一类或者几类工作，但都要求明确而具体。
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我在一家电子厂上班，厂里不批，怎么解决。
收集书面通知辞职的证据即可，如没有签订劳动合同，随时可要求辞职。如果签订，在试用期内，提前3天书面通知辞职；过了试用期或没有试用期，则提前30天书面辞职。到期后
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我在工厂上班，需要辞职回去，厂里不批怎么办？
辞职是劳动者的权利，如果您是处在试用期，那您提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同；如果是正式员工，那您提前三十天以书面方式通知用人单位，即可解除劳动合同
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工厂关闭50岁以上的员工能否得到赔偿
法律分析：根据我国相关法律的规定，工厂倒闭50岁以上的人没有补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第四款用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止。
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餐馆老板让强制员工休假，不给全勤，这样合理吗？
你好，可以到当地劳动部门申请仲裁
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如何确认劳动关系的存续期间？
确认劳动关系存续期间的常见方式包括查看劳动合同、工资条等。选择时应考虑证据的真实性和完整性，以及是否能充分证明劳动关系的存在和存续期间。
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在早教园工作和园长吵架不想做园长不给工资或扣多合法
你好，可以申请劳动仲裁
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我们是暑期工人。我们被中介忽悠签了合同，现在我们不想辞职了。我们能不支付1000元的违约金吗？
劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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劳动合同到期单位不续签对于个人有人么补偿吗？
劳动合同到期不续签，处理方式有续签或要求经济补偿。选择哪种方式取决于双方意愿及合同约定，如单位降低待遇或不续签，劳动者可要求补偿。
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你好，我咨询一下怎么能解除合同
解除合同常见处理方式包括协议解除、单方解除、法定解除和约定解除。选择时需考虑合同条款、双方意愿及法律规定，以确保合法有效解除。
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我还没到停职时间，我已被逼填好辞职表了。那表我可反悔作废吗？公司逼我要辞职，因我是不辞就逼我换岗。
工作多久月薪多少，已经填好了吗
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