没有签合同，给领导说离职说看上人情况才可以走，我一号说的，月底想走，怎么办

更新时间：2022-08-16 04:47:50

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我没有签合同。我告诉领导，我只有在月底想离开时才能离开。我该怎么办

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入职后一直不签合同，劳动者可以要求公司签订，并且要求公司自用工之日的第二个月起支付双倍工资。要是公司不支付的话，则劳动者可以申请进行仲裁，要求公司承担相应的责任

2022-08-16 04:43:19

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如果劳动者已经提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知，即使单位领导不批准签字，也可以在30天以后离开原单位，单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以到劳动监察大队投诉，要求单位履行法定义务

2022-08-16 04:46:20

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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。

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