如果试用期是三个月，我上班两个多月，主动辞职可以要求赔偿吗

更新时间：2022-08-17 18:28:07

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如果试用期是三个月，我工作超过两个月，如果我自愿辞职，我可以要求赔偿吗

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试用期离职不需要赔偿单位，不过如果是在职期间给用人单位造成损失的，用人单位可以要求赔偿。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

2022-08-17 18:23:38

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视情况而定。劳动者自行辞职，属于自己的原因辞职，用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。劳动者依据《劳动合同法》第三十七条规定解除劳动合同的，单位不需要支付经济补偿金

2022-08-17 18:26:54

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员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。

2022-08-17 18:28:07

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