如果试用期是三个月,我上班两个多月,主动辞职可以要求赔偿吗

更新时间:2022-08-17 18:28:07
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如果试用期是三个月,我工作超过两个月,如果我自愿辞职,我可以要求赔偿吗
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    试用期离职不需要赔偿单位,不过如果是在职期间给用人单位造成损失的,用人单位可以要求赔偿。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。
    劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-08-17 18:23:38
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    视情况而定。劳动者自行辞职,属于自己的原因辞职,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。劳动者依据《劳动合同法》第三十七条规定解除劳动合同的,单位不需要支付经济补偿金
    2022-08-17 18:26:54
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    员工无过错的情况被辞退,可以要求经济补偿,而有过错被辞退的,不能主张赔偿。
    2022-08-17 18:28:07
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