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公司裁员但是又不辞退你总是给你放长假，自己辞退是得不到补偿，我怎么维护自己的权益
更新时间：2022-08-19 10:38:15
问题描述：
当公司裁员但没有解雇你时，你总是有一个长假，但你已经在公司工作了很多年，你不能得到解雇的补偿。我怎样才能保护自己的权益
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2022-08-19 10:32:48
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您好！国家关于结构性裁员补偿标准一般都是国家为了让企业经过改革后公司的内部结构更为合理的目的，这种结构性裁员方式影响往往都是有利于企业长远发展的。你们公司这种情况属于结构性裁员，但是裁员的标准不太合适，而且这种裁员需要备案。
2022-08-19 10:38:15
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