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一天正班打四次中间漏打一次，一个月漏打卡三次以上都算旷工怎么办？
更新时间：2022-08-19 15:22:05
问题描述：
在正常班次中，一天四次，中间一次缺勤，一个月三次以上缺勤被视为旷工。我们该怎么办？
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》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动
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的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除
2022-08-19 15:19:04
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可根据劳动合同约定处理
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