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劳动合同纠纷
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你好,我想请问一下我们厂要从佛山搬去肇庆,如果我们员工不愿意去的有经济赔偿吗
更新时间:2022-08-20 08:08:15
问题描述:
你好,我想让我们的工厂从
佛山
搬到
肇庆
。如果我们的员工不想去,有没有经济补偿
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企业搬到
郊区
员工离职一般是可以获得经济补偿的。有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动
合同
:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;等等
2022-08-20 08:05:31
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关于工厂搬迁员工补偿标准是怎样的问题,我做出如下解释:如果员工因工厂搬迁导致需要离职,可以得到经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-08-20 08:06:50
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劳动纠纷律师团队
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平均5分钟内
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如果合同上明确说明了工作地点但现如今改变了工作地址,那么员工不想去的辞职后可以要求公司补偿,公司方违约了。《
劳动合同法
》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条 规定支付赔偿金。
按《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定解除合同的,应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,满半年不满一年的按一年支付,不满半年的按半年支付。
2022-08-20 08:08:15
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公司搬迁,员工不想去,会得到赔偿吗
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你好,我是顾庭豪律师。处理过多起法律纠纷。因为不了解你的具体情况,无法做出判断。所以你这边可以直接回复我,或者对我发起专问,这样我可以及时看到你的问题并回复。
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厂子要搬迁不去的有没有赔偿
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工厂在本市搬迁,员工不愿意去,要赔偿吗
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