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每天增加一小时工作（9小时工作），每周安排周四休息，如何计算加班工资？
更新时间：2022-08-20 13:47:25
问题描述：
每天增加一小时工作（9小时工作），每周安排周四休息，如何计算加班工资？
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单位安排加班计算加班工资的方式是：
1、依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照劳动
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规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付工资；
2、安排劳动者在休息日工作的，按工资标准的200%支付工资；等等
2022-08-20 13:43:28
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法定假日加班，超过8小时的部分，按小时工资乘以超过的小时数再乘以3。根据《劳动法》第四十四条和劳动部《
工资支付暂行规定
》第十三条规定，用人单位安排劳动者法定休假日工作的，应当按照工资额300%支付工资报酬。
工作时间超过或者少于8小时的，应当按照实际工作时间，以小时工资标准支付工资报酬
2022-08-20 13:45:22
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用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照一定标准支付加班加点工资。
2022-08-20 13:47:25
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