实习期过后与劳动单位签订了一年的劳动合同，双方并没有产生经济损失，是否应该向劳动单位索要赔偿金？

更新时间：2022-08-21 02:38:42

问题描述：

实习期结束后，我与用工单位签订了一年的劳动合同。我刚工作了一个多月。由于我当时没有工作，劳动部门解雇了我。双方之间没有经济损失。现在劳动合同期限还没有到期。我应该为公司的这种做法向劳动单位索赔吗？

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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。

2022-08-21 02:36:51

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