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劳动合同纠纷
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我在企业工作7年半前3年签了l次合同合同道期后没签过这合法吗
更新时间：2022-08-22 13:43:41
问题描述：
我在这家企业工作了七年半。头三年我签过一次
合同
。合同期满后我还没签吗？合法吗
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合同一年一签一般来说是不违法，但是要看是哪种合同。劳动合同期限是可以任意确定的，只要双方协商一致
2022-08-22 13:40:30
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合同到期一月后签不合法。一般情况下，用人单位在一个月之内续签劳动合同是合法的，如果超过一个月未与劳动者签订书面的劳动合同，是需要向劳动者支付双倍工资的
2022-08-22 13:42:27
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2022-08-22 13:43:41
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劳动合同签3年试用期6个月是否合法
劳动合同纠纷
105
在单位工作了9年签了2次合同，1次3年签了1次6年合同到期了。第三次合同不允许合同，他们违法吗？
可以到劳动部门投诉的
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公司签订了合同有效吗
民法典
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没有营业执照签的合同有效吗
民法典
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签2次合同了，请问现在要终止合同了合法吗
如果单位不续签，可以要求补偿。
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跟对方签了合同有效吗
民法典
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请问用人单位只签了三个月试用期合同，没有签正式合同合法吗？
劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。
全部2个答案 >
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合同只签3年试用期6个月合法
按照劳动合同法的规定，三年期的劳动合同试用期不得超过两个月，你可以与用人单位协商
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公司和我签了3次3年合同
劳动合同签三年是根据当事人双方决定的。由于劳动合同期限需要双方当事人协商确定，因此，应当遵循一定的原则，用统一的目标来约束当事人的意志。企业喜欢签三年合同是因为
全部2个答案 >
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试用期1个月 合同签3年合法吗
劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以，可以约定三年可以约定五年，但是如果没有约定劳动合同期限的话，那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳
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与私企签6个月的见习期合同，是否合法
你好，如果劳动合同仅约定试用期，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
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合同有效期限是2年(至2007年6月)以刚进公司签的合同来威胁我，他们这样做合法吗
如果真没有PMC，总不能让你天天玩吧。希望你能把问题说清楚点。
全部1个答案 >
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公司在签订三方协议后，一直在拖延入职。
你好，可以提前一个月提出离职书面申请
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培训期间公司是否需要支付辞职违约金
可以按照约定处理
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想问一下，公司虚受发票出纳有责任吗
公司虚开发票，凡是涉嫌开发票的相关人员都有责任。 虚开发票涉嫌虚开增值税专用发票罪之让他人为自己虚开增值税专用发票行为，根据开票次数和金额量刑，从拘役到有期徒刑
全部3个答案 >
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事业单位在什么条件下不再续聘
辞职可以提前30天申请
全部3个答案 >
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法定婚假为18天。我就回去工作了，如果单位不支付加班费，我可以申请终止合同并要求赔偿！
收集证据再申请仲裁
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工作满10年且已经连续签核了三次劳动合同，按照法律应该签无固定期限合同，公司不同意签核无固定期限合同
您好，可以向劳动部门投诉
全部3个答案 >
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你好，想问今年五一节放五天假期，公司却只放了三天，而28号我公司也正常按国家补班了！这算违法吗
可以申请劳动仲裁要求支付加班工资并加付赔偿金
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公司在员工辞职的情况下还在用员工的直播视频回放，是违法的吗
建议报案处理，不要随意上网
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