我们公司在制造业,周一到周五正常工作8小时,每天加班3小时,周六有时5小时,有时8小时,有时11小时,周日休息.公司的传单每天不超过3小时,每周不超过66小时.员工是计件,员工是月薪,加班没有加班费
更新时间:2022-11-30 17:27:37
问题描述:
我们公司在制造业,周一到周五正常工作8小时,每天加班3小时,周六有时5小时,有时8小时,有时11小时,周日休息. 公司的传单每天不超过3小时,每周不超过66小时.员工是计件,员工是月薪,加班没有加班费。这样的工作时间和待遇合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询