您好，我从2007年11月16日到现在的公司工作，单位于2009年4月17日邮件通知提出终止合同，终止日为2009年5月16日，.在此期间，双方未能就解约达成协议.请问，在5月15日收到退工单的情况下
更新时间：2022-11-30 15:37:38
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您好，我从2007年11月16日到现在的公司工作，单位于2009年4月17日邮件通知提出终止
合同，终止日为2009年5月16日，.在此期间，双方未能就解约达成协议.请问，在5月15日收到退工单的情况下，单位应如何作出经济补偿.现在能否提出
劳动仲裁？劳累答复，谢谢。
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