公司解雇我是因为要承包，但是没有给我买社会保险。我可以得到这些补偿

更新时间：2022-08-23 21:03:46

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单位辞退员工有补偿。用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的，若员工不要求继续履行合同或者合同已经无法继续履行，用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金

2022-08-23 20:57:39

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单位未依法缴纳为员工缴纳社保，员工辞职时，可要求补偿金。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

2022-08-23 21:01:11

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已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等

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我与公司没有签订劳动合同，没买保险。现在公司可能会辞退我，请问我应该要求什么补偿？

您好，如果觉得不合理，建议向劳动监察大队反映。

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试用期没过公司辞退给补偿吗

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公司辞退我，没有给我补偿也没有给我买保险

可以走仲裁程序，要求赔偿。

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公司辞退要给补偿吗

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公司要辞退我，我有啥补偿

你好，每工作1年支付2个月工资的经济赔偿金。

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公司辞退员工补偿

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但是没有签订劳动合同，也没有购买社保，现在被公司辞退了，请问公司要怎样赔偿我？

你好，可以要求公司以工作年限支付经济补偿金，每满一年支付一个月，如果公司违法解除劳动合同，可以要求支付双倍经济补偿金。

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没有买社保，公司现在辞退我，公司应该赔偿吗？

违法辞退的，赔偿两个月工资。

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公司辞退员工补偿

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解雇员工要买社保，公司没有签劳动合同也不买社保现在要解雇我，要怎样维权

如有公司开具盖章的解雇证明，可到劳动局仲裁违法解雇的双倍经济补偿金的赔偿。

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公司辞退员工补偿

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公司没有给我缴纳保险也没有签订劳动合同，被辞退了，公司只给我补偿了一个月工资，这种情况可以申请补偿吗

这种情况下可以要赔偿，单位没签订劳动合同，应支付双倍工资。公司未缴纳社保可以举报到社保局补缴。公司违法解除劳动合同应支付经济赔偿金。劳动争议应在一年内申请仲裁，

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公司辞退试用期员工要补偿

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但是公司没有给我买社保，也没有和我签劳动合同，如果我辞职或者被辞退，可以拿到补偿吗？

已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解

全部1个答案 >

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可能要被辞退，公司也没有买养老保险，有那些补偿

您好，违法辞退是可以获得补偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，以每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

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没有签订劳动合同，今天被辞退，原因是公司一直没有盈利，所以辞退了我，公司应该给我哪些补偿呢？

无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。经济补偿按照在本单位每工作一年一个月的工资。如果有在试用期内被证明不符合录用条件，被辞退无补偿；如果严重违反公司制度

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