首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我在公司工作快一年了。第11个月说要和我签三年的劳动合同。我不同意拒绝,然后提前辞职了。我离开的时候没有支付刚月的工资,直到第二个月才支付辞职为由扣除200元是合理的吗?
更新时间:2022-08-24 06:21:48
问题描述:
我在公司工作快一年了。第11个月说要和我签三年的劳动
合同
。我不同意拒绝,然后提前辞职了。我离开的时候没有支付刚月的工资,直到第二个月才支付辞职为由扣除200元是合理的吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1864018
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-08-24 06:21:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
我签了半年劳动合同,做了三个月能辞职吗
劳动合同纠纷
1333
你好,我在一个地方工作,但是没有签劳动合同,第二个月没有干满一个月我可以要求双倍工资吗
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期三个月,没签合同,第二个月被辞退,有赔偿吗
无故辞退
902
在蜜雪冰城工作快一年了,因为个人原因离职,老板也同意了,但老板扣除我上两个月的奖金合理吗
您好,奖金也属于工资的一部分,此种做法不合理。建议您先和对方协商并保留好协商证据。同时收集并保留好劳动合同、解除协议、工资条、考勤记录等可以证明劳动关系的证据材
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了一年劳动合同,但未满一个月,可以辞职吗?
劳动合同知识
3174
在蜜雪冰城工作快一年了,因为个人原因离职,老板同意了,但老板扣除我上两个月的工资合理吗?
扣你两个月的工资不合理,可以向劳动监察大队投诉反映。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期辞职,劳动者要向公司支付培训费吗?
劳动法案例
20151
没有与我签订劳动合同,第一个月为试用期,我要求主动离职,请问公司应该支付给我多少工资?
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有提前一个月辞职,因个人原因突然辞职,但是我没有签过劳动合同,扣除我当月全部工资合理吗?
没有签劳动合同辞职,可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者支付一个月工资(满六个月不到一年
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期辞职,劳动者要向公司支付培训费吗?
试用期
7734
一直没有签劳动合同,一个月后我提出离职了。然后第2个月他没给我发工资。现在的话是怎么处理方式呢?
你好,可以要求用人单位及时支付工资,协商不成,可以去用人单位所在地劳动局反映情况
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期离职,要支付培训费吗?
试用期
42849
请问合同要求满3个月才能辞职,提出辞职,还被扣一个月的工资,合理吗?
无理由克扣工资不合理。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工支付单位一个月工资可立即辞职?
辞职跳槽
21455
我在一家公司工作了17天然后离职了,所以没有签劳动合同,但是到第二个月公司不支付工资合法吗?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签劳动合同入职3个月第二个月7天第三个月6天突然离职要求支付双倍工资。合理吗?
涉及劳动法两个问题:1,没签订劳动合同超过一个月要付双倍工资。2员工个人离职不付经济赔偿金。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签劳动合同,上了三个月辞职了,我可以要求支付我双倍工资吗?
建议申请劳动仲裁,可以提出请求的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
房产律师
列表内容
嘉善县律师
衡阳律师
海口建筑工程律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
南通律师
南通找律师
南通劳动纠纷律师
南通劳动仲裁律师
南通劳动合同纠纷律师
同城律师:
海安市律师
海门市律师
启东市律师
如东县律师
如皋市律师
通州区律师
崇川区律师
专业律师:
南通房产纠纷律师
南通公司法律师
南通合同纠纷律师
南通婚姻家庭律师
南通交通事故律师
南通劳动纠纷律师
南通刑事辩护律师
南通债务债权律师
律师解答动态
2小时前
广东天习律师
近期帮助 189221 人
我们被网络平台欺骗,由哪个部门管理
2小时前
李吉超律师
近期帮助 16032 人
有人亲戚欠钱不还打欠条了就是不给怎么办?人在延寿县起诉今天周日
2小时前
李卓恒律师
近期帮助 3599 人
专送站长不删号我没有办法去跑其他模式我正常离职
3小时前
广东天习律师
近期帮助 189221 人
女方擅自迁移孩子户口是否合法
今天 00:26
广东天习律师
近期帮助 189221 人
打劳动仲裁确认2022年以前的劳动关系
今天 00:24
广东天习律师
近期帮助 189221 人
就是刚高中毕业出来打工当了正式工交了保险会影响后面的找工作吗
今天 00:20
广东天习律师
近期帮助 189221 人
我老婆在服装厂上班半年发了三千元,老板欠工资近2万,老板把厂里没备卖了,现怎么办
今天 00:19
江苏王牌律所律师
近期帮助 22158 人
年利率36%违规吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询