25离职,10号发工资,10号没发给我们,公司说压一个月,合法吗?

更新时间:2022-09-08 14:50:02
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25离职,10号发工资,10号没发给我们,公司说压一个月,合法吗?
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    按时发放劳动报酬是公司的法定义务,劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月,公司压一个月工资的做法肯定是违反劳动法的。涉及工资的具体发放日期,主要是看劳动合同是如何约定的
    2022-09-08 14:45:53
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    可投诉或申请劳动仲裁
    2022-09-08 14:47:28
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022-09-08 14:50:02
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