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25离职,10号发工资,10号没发给我们,公司说压一个月,合法吗?
更新时间:2022-09-08 14:50:02
问题描述:
25离职,10号发工资,10号没发给我们,公司说压一个月,合法吗?
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按时发放劳动报酬是公司的法定义务,劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月,公司压一个月工资的做法肯定是违反劳动法的。涉及工资的具体发放日期,主要是看劳动
合同
是如何约定的
2022-09-08 14:45:53
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-09-08 14:50:02
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