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在国有企业工作中受到降职处分，是否可以提前解除处分
更新时间：2022-09-10 16:55:14
问题描述：
在国有企业工作中受到降职处分，是否可以提前解除处分
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行政处分到期后是可以自动解除的。依据行政机关公务员处分条例的规定，对行政机关公务员进行处分的，没有再发生违法违纪行为的，处分期满后，应当解除处分
2022-09-10 16:50:29
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今天就降职处分的相关法律问题，作简要的分析如下：首先需要明确的是，降职处分和开除是两种不同的处罚，降职处分是单位认为员工违反了规章制度，而给予员工的一种处罚，这种处罚比较重，但是仍然保留了与员工的
劳动关系
，只是在职位上有所降低
2022-09-10 16:54:48
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你好，对于降职的问题，公司是不可以随意对职员降职，《
劳动合同法
》第四十条第二项规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动
合同
。
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