我想问一下,2017年9月11日加入公司,现在因为公司的机制和待遇,想退休,没有签订劳动合同,加班的时候,没有加班费。在这种情况下,我可以通过仲裁要求11个月的双倍工资吗?

更新时间:2022-09-14 06:51:54
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我想问一下,2017年9月11日加入公司,现在因为公司的机制和待遇,想退休,没有签订劳动合同,加班的时候,没有加班费。在这种情况下,我可以通过仲裁要求11个月的双倍工资吗?
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    没签劳动合同的仲裁,应当向劳动者每月支付二倍的工资。双倍工资基数应当按照劳动者应得工资为标准确定,包括各种税费在内
    2022-09-14 06:50:44
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