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工作一年8个月公司单方解除劳动合同应该赔偿多少

更新时间：2022-09-14 19:22:44
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每年工作8个月后单方面终止劳动合同，公司应赔偿多少
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    公司单方解除劳动合同的赔偿标准是员工每工作满一年就多支付一个月的工资，六个月以上不满一年的也统一按照一年计算，如果工作时间还不满六个月就被用人单位无故辞退了的话，用人单位应当向劳动者支付半个月的工资作为经济补偿，一般都是按照员工的平均工资计算的
    2022-09-14 19:17:16
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    2022-09-14 19:20:45
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    用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
    2022-09-14 19:22:44
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