极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

我在一家公司工作了一年多，没有签订劳动合同。我能得到双倍的工资吗？

更新时间：2022-09-16 17:00:49
问题描述：
我在一家公司工作了一年多，没有签订劳动合同。我能得到双倍的工资吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助798644 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    试用期未签订劳动合同辞退不能获得双倍工资的赔偿，没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿
    2022-09-16 16:55:56
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1749537 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    劳动合同中分为无固定期限合同，固定期限合同和完成任务为目的的合同，如果说公司没有和员工签订无固定期限合同，但是签订了固定期限合同的话，那么员工就不可以要求赔偿双倍工资
    2022-09-16 16:58:14
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1899320 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
    2022-09-16 17:00:49
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工作近两年未签劳动合同双倍工资能给多少
工作近两年未签劳动合同双倍工资能给多少
劳动合同纠纷 521
我已经工作了一年，但没有签订劳动合同，这能申请双倍工资吗？
按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
在一家公司上班没有签劳动合同辞职怎么办
在一家公司上班没有签劳动合同辞职怎么办
劳动合同纠纷
公司筹备阶段如何签订劳动合同
公司筹备阶段如何签订劳动合同
民法典 1042
在公司工作一年半没有签订劳动合同。有双倍工资赔偿吗？
按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
建筑公司能直接签订劳务合同吗
建筑公司能直接签订劳务合同吗
民法典 1740
我已经一年多没有签订劳动合同了。我现在能拿到11个月的双倍工资吗？
按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
对不起，我工作了两年半，没有要求签订劳动合同。我能拿到几个月的双倍工资吗？
按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在这家公司干了6年，没有签劳动合同的可以要求双倍工资嘛
你好 可以申请劳动仲裁要求支付双倍工资的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司干了九个多月了没签合同，我能获得双倍工资补偿吗？
你好，公司单方面解除合同是否非法解除，如果是非法解除才有经济赔偿金的。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
入职3个月公司没有和我签订劳动合同，可以有双倍工资的补偿吗？
不签订劳动合同可以向单位主张双倍工资，超过一年不与劳动者订立书面合同，视为订立无固定期限合同。
全部10个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一个小厂工作三个多月了，一直没有签合同，请问我可以拿到双倍工资吗
可以提出要求双倍工资的
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果我提出辞职，我可以直接去吗？
你好，根据法律的规定，劳动者辞职不需要单位批准，但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知用人单位。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以不用书面
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期被解雇需要办理辞职手续吗？
在试用期劳动合同可以解除的情形：(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
大学生与公司签订实习协议尚未到期，能辞职吗？
实习协议是如何约定的呢，提前30日以上书面通知用人单位可以离职
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被迫离职，该如何办理法律手续？
你好，请问拖欠工资拖欠了多少呢？拖欠了多久？你们合同中是怎么约定的呢？如果拖欠工资的话，您可以去银行调流水记录，发公司不给办离职手续，您可以向劳动仲裁申请仲裁，
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动局打什么电话
你遇到的是什么问题，一般情况是直接去劳动局投诉或者申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习期上高速陪同必须坐副驾驶吗
实习期上高速必须由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同。驾驶人在实习期内驾驶机动车上高速公路行驶，应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2024年上海产假最新规定是怎样的
一、上海产假如何规定 1、上海产假规定有： （1）单胎顺产有九十八天产假，其中产前休息十五天，产后休息八十三天； （2）难产假。剖腹产、第三度会阴破裂增加15
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司每个月都要扣我百分之20以上的极限
你好，扣款的用途是什么？建议详述。若公司无故克扣工资可向劳动监察部门投诉维权。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
合肥律师 列表内容 呼和浩特律师 太原律师 临淄区律师 法律知识 法律内容 法律内容 法律列表 法律资讯
律师推荐：
周口律师 周口找律师 周口劳动纠纷律师 周口劳动合同纠纷律师
同城律师：
郸城县律师 扶沟县律师 淮阳县律师 鹿邑县律师 商水县律师 沈丘县律师 太康县律师 西华县律师 项城市律师 川汇区律师
专业律师：
周口房产纠纷律师 周口公司法律师 周口合同纠纷律师 周口婚姻家庭律师 周口交通事故律师 周口劳动纠纷律师 周口刑事辩护律师 周口债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
装修清包工合同书范本
5869人下载
终止劳动合同证明书格式是怎样的
5869人下载
房屋转租三方协议合同
5869人下载
装修三方协议
5869人下载
律师解答动态
刚刚
杨健律师
近期帮助 932 人
演唱会门票大麦不给退
刚刚
吴丁亚律师
近期帮助 74007 人
有人把我丑照制作成表情包发到网上
25秒前
杨健律师
近期帮助 932 人
男朋友进去了联系不到怎么办
33秒前
李进律师
近期帮助 35863 人
刚接手一个茶馆，对方表示每个月有5-7万营业额，这个能否起述
2分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 10385 人
租电瓶车退车时被索要1400的修理费用，当时他租给我时那车就是一台二手车，现在我怀疑他的收费不合理
2分钟前
徐艳阳律师
近期帮助 5134 人
公司合伙人未开业没投钱也没签合同退出怎么处理
2分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 10385 人
车辆违章一个周期累计20多分该怎样处理
3分钟前
丘敏律师
近期帮助 14715 人
临时工在工作期间突发疾病的，算工商吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd