请问律师，我在工作了四年多了，是否有规定劳动者工作满一年以上的，有权享受带薪年休假？？？

更新时间：2022-09-17 22:11:07

问题描述：

对不起，律师，我已经在这里工作了四年多了。是否有任何规定规定工作一年以上的工人有权享有带薪年假？？？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助468197 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享有带薪年休假。职工享有年休假的天数根据其累计工龄分别计算

2022-09-17 22:06:15

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1192367 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

工作满一年可享带薪年假。根据《职工带薪年休假条例》第三条规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假

2022-09-17 22:07:24

点赞
找法网咨询顾问
已帮助138344 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

你好，根据相关规定，劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假。

2022-09-17 22:11:07

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

劳动者连续工作几年以上享受带薪年休假

劳动者连续工作几年以上享受带薪年休假

你好，国家规定连续工作一年以上享受带薪年假。连续工作不能享受带薪年假吗？

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

享受带薪年休假必须连续工作几年以上

享受带薪年休假必须连续工作几年以上

试用期员工能否享有带薪年休假?

试用期员工能否享有带薪年休假?

劳动者连续工作一年以上可以享受带薪年假。这里连续工作一年，具体是什么意思？是指在某一单位连续工作一年

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

非全日制职工能否享受带薪年休假?

非全日制职工能否享受带薪年休假?

请问律师，我在忠县永辉超市工作了四年多了，是否有规定劳动者工作满一年以上的，有权享受带薪年休假？？？

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问公司员工手册上规定满1年才有带薪年休假可享受，但是国家规定工作时间满一年就能享受带薪年假，是否可

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我工作已经13年了，但是我们公司规定只能在这家公司工作满一年才能享受年休假，请问这样的规定合规吗

你好，公司做法违规，可以向劳动监察大队投诉。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我们在单位干了十多年。她们都没有带薪休假，干十年的有五天带薪休假，劳动法是不是有这一条规定呀，求解答

有相关规定，具体百度《职工带薪年休假条例》

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

请问劳动法规定入职工作满1年享有5天年假，但第二年未满全年，请问这5天年假是否还享有呢？

您好，您是可以休假的，这是法律明文规定的

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

公司规定满一年有带薪年假五天，想享有公司带薪年假，转正之后干满一年才有带薪年假，请问这样合法吗？

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

单招生考完了出来找工作。会不会有影响啊

在找工作时，单招生应首先了解招聘单位的学历要求，确保自己符合基本条件。在简历中，可以突出自己的专业技能和实践经验，以弥补学历上的不足。面试时，要自信地表达自己的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

员工私下进货，自己收钱违法吗？

你们之间是否有相关的书面协议

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

今天旷工，班长让我明天后天休息，这算不算旷工?

您好，是否算旷工视情况而定。如劳动合同规定今天需出勤而您未出勤，算旷工。若单位因您今天旷工安排明天后天休息，需看单位具体规定。如有疑问，可咨询法律专业人士。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

员工档案年龄与实际年龄不一致怎么办？

你好，建议到民政部门更改年龄

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

我们学校让我们实习一整年要是你不跟着去实习不发毕业证

学校无权因学生不参加实习而拒绝发放毕业证。毕业证书是对学生完成学业的证明，与实习无直接关联。但学校可设定实习为学业要求，如未完成可能影响毕业。如遇此情况，学生应

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

报了舞蹈班，换城市申请转班?

如果舞蹈班不同意转班，可以考虑与舞蹈班协商退费或暂停课程。具体处理方式需根据合同条款和实际情况确定。选择处理方式时，应综合考虑个人权益和舞蹈班的政策规定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问，公司突然将基本工资变成了基本岗位津贴岗位工资，而且岗位津贴占比大于20%，这样合理么

公司改变工资结构需谨慎。如公司行为合法且符合合同约定，员工可接受或协商调整。如公司行为违法或违约，员工可拒绝接受，要求恢复原状，甚至申请劳动仲裁或提起诉讼。具体

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

实习不足一个月按照实习补贴的百分之70发放，这个条例合法吗

实习不足一个月按照实习补贴的百分之70发放，这个条例不合法

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

钟点工聘用协议

5869人下载

事业单位聘用合同2022

5869人下载

四川省事业单位聘用合同书新

5869人下载

刚刚

姜月律师

近期帮助 28039 人

学习电商，来时没有说有房租，要走了说需要支付高额房租，也没有租房合同，需要交房租吗？

刚刚

姜月律师

近期帮助 28039 人

农村污水池应离住宅多少距离

37秒前

姜月律师

近期帮助 28039 人

学徒中途不干了，补贴要退回去吗？

1分钟前

吴丁亚律师

近期帮助 74335 人

你好，请问签订合同用甲方模版还是乙方模版

8分钟前

姜月律师

近期帮助 28039 人

跨省的银行卡，法院能线上冻结吗？

9分钟前

胡梦蝶律师

近期帮助 1606 人

男朋友给我转账金额较大，备注了无条件自愿赠予，请问分手后需要返还吗

10分钟前

姜月律师

近期帮助 28039 人

还清网贷多久解冻

11分钟前

姜月律师

近期帮助 28039 人

打架行政违法

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟