我公司去年清明节和十一加班费没有按照国家规某某算。日常加班费的结算只是工资的两倍。我以前提出过,但还没有支付。这不是拖欠工资的情况吗?是否符合违反劳动法企业未按规定及时支付员工工资的规定?我可以因此立
更新时间:2022-09-19 13:01:00
问题描述:
我公司去年清明节和十一加班费没有按照国家规某某算。日常加班费的结算只是工资的两倍。我以前提出过,但还没有支付。这不是拖欠工资的情况吗?是否符合违反劳动法企业未按规定及时支付员工工资的规定?我可以因此立即终止
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