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我在公司工作了一个星期,没有签合同。如果我不想这样做,我需要提前一个月离开吗?如果你直接离开,你会不付工资?
更新时间:2022-09-22 10:05:41
问题描述:
我在公司工作了一个星期,没有签
合同
。如果我不想这样做,我需要提前一个月离开吗?如果你直接离开,你会不付工资?
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未签订劳动合同辞职后走人,可以要求支付工资。劳动者可以申请
劳动仲裁
,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)等;从离职开始算,劳动
仲裁时效
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试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定,试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件,而不是工资支付的条件,即在试用期期间,劳动者没有提前三天通知用人单位解除
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,也可以依法取得劳动报酬
2022-09-22 10:03:42
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仲裁
委提起劳动仲裁。
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