公司放14天的年假，只给3天的工资，剩下的11天还要从基本工资中扣除，请问这是否合法？

更新时间：2022-09-24 01:25:03

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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

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你好！具体看劳动合同是如何约定的。

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