劳动合同还没到期,但是要解除劳动合同

更新时间:2022-09-24 22:50:30
问题描述:
劳动合同尚未到期,但应终止劳动合同
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助78245 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    劳动合同期满时,用人单位同意续订劳动合同,且维持或者提高劳动合同约定条件,劳动者不同意续订的,劳动合同终止,用人单位不支付经济补偿;如果用人单位不同意续订,无论劳动者是否同意续订,劳动合同终止,用人单位应当支付经济补偿
    2022-09-24 22:45:16
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1509834 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    区分解除劳动合同和终止劳动合同:
    一、劳动合同终止则是指劳动合同订立后,因出现某种法定的事实,导致用人单位与劳动者之间形成的劳动关系自动归于消灭;劳动合同终止主要是基于某种法定事实的出现,其一般不涉及到用人单位与劳动者的意思表示,只要法定事实出现,一般情况下,都会导致双方劳动关系的消灭。等等
    2022-09-24 22:47:55
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1610396 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动合同纠纷
    2022-09-24 22:50:30
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同到期后未续签,但仍上班五个月,现在解除劳动合同
劳动合同续签是指合同期限届满后双方都有继续保持劳动关系的意愿经协商一致继续签订劳动合同的法律行为。那么劳动合同到期的续签过程是什么呢? 1、劳动合同提前30天
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
合同未到期,公司解除劳动合同,
区分解除劳动合同和终止劳动合同: 一、劳动合同终止则是指劳动合同订立后,因出现某种法定的事实,导致用人单位与劳动者之间形成的劳动关系自动归于消灭;劳动合同终止主
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同未到,解除合同
劳动合同期满时,用人单位同意续订劳动合同,且维持或者提高劳动合同约定条件,劳动者不同意续订的,劳动合同终止,用人单位不支付经济补偿;如果用人单位不同意续订,无论
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
和原公司劳动合同沒到期,要和我们解除劳动合同
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同未到期,公司单方面解除劳动合同
你好,你在那里面做了多久呢?
全部8个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同没有到期,单位解除用人。
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离开公司时不说扣工资,后来扣工资
您好,每个月工资条确认的时候签字了吗
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解除劳动合同,是否违法
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
生育期合同到期会终止劳动合同吗,有哪些法律规定
你好,具体情况?是公司,还是员工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我想问下公司合并裁员流程
裁员的情形:依照企业破产法规定进行重整的;生产经营发生严重困难的;企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;其他因劳动合同订立时
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我想问一下矿长劳动合同怎么签订?
厂里合同的签订属于劳动合同,根据《民法典》第四百七十条规定合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款: 当事人的姓名或者名称和住所、标的、数量、质量、价款或者报酬
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
本人是南京公交公司一名驾驶员由于交通事故导致一位老人死亡说我违反企业规章制度发生有责任的交通死亡事故
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
余联刚律师
近期帮助 111438 人
前几天因为看病跟老板请假,老板说不上班期间公司社保是个人按天算承担的多,我想问下这样合理吗
24秒前
揭志文律师
近期帮助 68143 人
您好,小孩在抖音直播间花了很多钱买盲盒,有没有办法让商家退款
40秒前
天习律所律师
近期帮助 38427 人
限高可以往香港吗
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 111438 人
我变道我实现变道,但是已经变道完成了,与后车无发生刮蹭是谁的责任
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 111438 人
担保人还款后起诉我了
2分钟前
刘忠斌律师
近期帮助 144594 人
男未成年女成年了然后怀孕了女方高强奸罪这个法律怎么判
3分钟前
余联刚律师
近期帮助 111438 人
您好,我被诈骗了1.3w,没有转账记录的现金,但是有对方使用假姓名的证据,是否能立案追回现金
4分钟前
刘忠斌律师
近期帮助 144594 人
头部缝了三针算什么伤用判刑
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询