工厂不给员工缴基本养老保险应向那里投诉

更新时间:2022-11-10 23:37:21
问题描述:
如果工厂没有为员工缴纳基本养老保险,你应该在那里投诉
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1041492 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    可以申请劳动仲裁
    2022-09-25 16:51:39
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助449131 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    向当地劳动局投诉处理
    2022-09-25 16:53:26
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助554175 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    如果单纯的社会保险纠纷,劳动仲裁委不受理,可以到劳动部门投诉。
    2022-09-25 16:56:31
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助442147 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    企业不给职工缴纳养老保险,职工可以合理地催告其缴纳;企业拒绝的,则职工可以向社保行政部门、社保费用征收机构等投诉,来责令企业及时补缴,并对其作出一定的行政处罚。
    2022-11-10 23:37:21
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
企业不给交社保投诉
企业不给交社保投诉
劳动合同纠纷 1760
他们一直不给交养老保障,我去哪里投诉
你好,可以申请劳动仲裁或者向税务部门举报
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
用人单位没给缴纳养老保险。哪里投诉?
用人单位未缴纳社会保险的,劳动者有权到当地社保监察部门投诉,要求单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位,未给员工缴纳社保在那投诉
可以投诉或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业对退休职工拒交养老保险,应上哪里投诉
企业不给职工缴纳养老保险,职工可以合理地催告其缴纳;企业拒绝的,则职工可以向社保行政部门、社保费用征收机构等投诉,来责令企业及时补缴,并对其作出一定的行政处罚。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果用人单位不给职工交养老保险,怎么投诉。
你好,你可以申请仲裁,要求支付经济补偿钱,并要求补交社保。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位不给员工缴纳养老保险到哪里投诉谢谢
到用人单位所在地社保部门投诉。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果公司不给员工缴纳社保在哪里投诉?
直接到当地社保部门投诉。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位只给缴纳养老不给缴纳医保,应该向那个部门投诉
向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
投诉面试公司应该如何投诉?
您好具体是什么情况呢
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1075
用人单位为什么要用户口簿?
需要提供户籍证明
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
入职一天交的材料能回来吗?
根据您工作单位的性质决定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
领导延长试用期是什么意思?
你好,没有超过6个月那是可以延长的劳动法规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过六个月。在劳动合同中约定试用期,一方面可以维护用人单位的利益,为每个工作岗位
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是我说是几号7号离职但是被要求15号才能给我签字
除了申请劳动仲裁,你还可以选择以下途径解决离职纠纷:1.与公司进行协商,寻求双方都能接受的解决方案;2.向劳动监察部门投诉,由其进行调解或处理;3.如果公司存在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法河南省临时用式最长期限是多久
临时工劳动期限是不得超过一年。 《临时工管理办法》第十八条 除特殊情况下,临时工的用工期限不得超过1年。法律依据:《临时工管理办法》第十八条 除特殊情况下,临时
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
正常辞工、公司备注我精神有问题
如果公司备注你精神有问题导致你无法正常找工作,首先保留相关证据,如公司备注记录、就业受挫的证明等。其次,可以与公司协商解决,要求其澄清事实或提供补偿。如协商无果
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
吕柳玲律师
近期帮助 13292 人
我在抖音买了课商家微信承诺我半个月回本现在找平台退款平台说第三方运营的小程序无法处理
3分钟前
屠明双律师
近期帮助 1548 人
货拉拉拉了一车烟花
4分钟前
刘婉律师
近期帮助 979 人
您好,我在这个平台能咨询到想要咨询的律师么
4分钟前
张明清律师
近期帮助 298 人
投资房地产的非法融资,以前给的利息,和分红大于后边投资的本金,还能要回后边投资的23万吗
7分钟前
齐晓玲律师
近期帮助 3078 人
我被打了一巴掌,然后经当地民警和双方和解后,然后反悔了,头疼脸肿可以要求赔偿吗
10分钟前
崔茂秀律师
近期帮助 1824 人
我是二婚孩子是男方的从九岁我把他拉大并且结婚了,男方现在出轨了法院怎么判
18分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 5415 人
你好有人在王者荣耀上面骚扰我
19分钟前
阮兴军律师
近期帮助 11934 人
法院冻结对方财产后多久能正式开庭
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询