您好!请问合同工请事假(私事)两个月应该发放工资吗?

更新时间:2022-09-25 23:01:34
问题描述:
你好合同工两个月的事假(私人事务)是否应获得报酬?
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    你好,依据单位的规定办理
    2022-09-25 22:55:17
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    一般情况下有,也要具体看劳动合同中的约定
    2022-09-25 22:57:58
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    你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
    法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
    2022-09-25 23:01:34
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您好!员工请假未超过两个小时要扣工资吗?吗
对于员工请事假是否扣减工资,目前我国法律没有明确规定,一般是依据公司规章制度和劳动合同约定,但它有个前提条件:不能逾越法律的强制性和原则性规定
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你好,员工请假未超过两个小时要扣工资吗?
公务员请事假是否扣工资要看事假时间长短。一、事假期间的工资待遇:1、工作人员请事假全年累计未超过20天或一次性事假未超过15天(不含公休节假日,下同)的,原工资
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您好?请问员工请事假,单位扣应发工资的平均工资合理吗?
您好!请事假公司不应扣本人工资,您可以和公司协商处理,也可以申请仲裁
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你好,请事假一个月领工资合法吗?
如果劳动者请事假,一般是按其请假的时间和其日工资或小时工资的乘积来扣工资。例如劳动者请一整天的,就扣除其当天的工资。具体以劳动合同的约定和公司规章制度的规定为准
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请问劳务工也就是实习生,请一个月病假需要发放百分之八十工资吗
您好,如果没有关于工资的规定的话,一般病假期工资不得低于本市规定的最低工资标准
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请问二月份请了一个月的假,那七天公休假还有工资吗?
你好,要注意职工疾病或非因工负伤连续休假是否超过6个月。
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我想抱怨快递员,怎么抱怨
你好,可以向快递公司客服或者邮政管理部门投诉
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未提前说明是否可以用未成年就入职后告知不给钱
法律分析:16周岁以上不满18周岁视为完全民事行为能力人,签订劳动合同也是有效的。如果用人单位不给未成年工资,我们可以拿着相关证据去劳动监察队进行投诉处理,也可
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就是我现在在手机店里上班,但因长时间打电话,电话号不能打了,但他不同意
像这种情况,你只有拨打12315看能不能进行投诉,如果是实在没有办法投诉的情况下,可以在现场找对方的领导进行投诉。
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
听力不过公司可以雇佣吗,有什么后顾之忧
你好,可以申请劳动仲裁维权
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美团是否会影响上个月的工资
法律分析:一般不会影响上个月工资。一、劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的,可以向当地
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就是深圳这边酒吧入职,他们都说要收400块钱,这是真的吗?
仅就深圳来说,劳动者是可以要求用人单位承担一定比例的律师费。 在一起劳动争议处理整个过程中(包括仲裁、诉讼、执行等阶段),劳动者胜诉的,用人单位最高承担劳动者支
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您是否知道沈阳市今天退休工人的工资为什么没发?
【法律分析】:退休工资未发放,属于违法的拖欠薪资。当事人可以去当地劳动争议仲裁部门申请仲裁,或者去劳动监察大队投诉。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,当事人可以要
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