单位裁员,对老板提出经济补偿金的要求,不辞退了,当初签劳动合同时并未指明工作类别,求助有何解决办法?

更新时间:2022-09-26 00:43:42
问题描述:
雇主解雇了雇员,并向老板要求经济补偿。老板装出一副无赖的样子,说他会改在仓库工作,不会被解雇。我不愿意这样做。签订劳动合同时,未指定职务类别。解决方案是什么?
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    签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
    2022-09-26 00:42:00
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