首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我想问下试用期的工资怎么计算,5.1的节假日再5月份调休了,6月份上了两天班提出辞职的那我应该是拿多少工资?
更新时间:2022-10-02 14:50:50
问题描述:
您好,我想问一下试用期工资是怎么计算的。现在公司按照34天的纯出勤天数计算工资。我4月24日上班,4月28日至5月29日放假,然后在5月休补假。我五月份正常上班。六月,我去工作了两天,提交了辞呈。我应该拿多少薪水?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
191369
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
您好,按照劳动
合同
约定
2022-10-02 14:45:20
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1794371
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
可以申请
劳动仲裁
2022-10-02 14:48:02
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
422064
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
2022-10-02 14:50:50
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
春节员工辞职工资怎么计算
劳动合同纠纷
4167
我是10月5号去厂里上的班,试用期为3个月,期间是星期天休息,其中5.6.7号的工资怎么算了
试用期工资,应当在用人单位与劳动者约定的日期发;如果遇到节假日或休息日,则应提前在最近的工作日发。且该工资需符合不低于用人单位的相同岗位的最低档工资等标准。&l
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
国庆加班,工资怎么算
劳动合同纠纷
2773
10月份离职国庆加班工资如何算
加班工资
我在上家公司底薪是4000,我是在试用期内离职的,咨询一下按照劳动法我这9天应该发多少的工资呢?
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请假与加班工资如何计算
加班工资
我现在做服务员5.9号上班的下个月6.15发工资??我想下个月辞职不干了怎么样能拿到压的十五天工资?
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期两个月,然后到10.5离职,这样对么?应该算几天工资呢?
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我再公司8月9号,上的班,试用期约定的是三个月,十一月30号辞退我,我这个工资怎么算
视具体情况而定,看劳动合同约定,另根据《劳动合同法》规定劳动合同期限为三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同才可以约定三个月的试用期。根据《劳动合同法》第八十三
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司答应的是保底工资不管提成都是5000,我在试用期一个月的第7天辞职,工资是怎么算?
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。 尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导认可后
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1605
试用期三天,5月1号辞职,有个比我早来一个星期的员工,15号左右也有工资拿,我的工资该怎么要
上班半个月辞职也是有工资的,劳动者辞职,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1170
我试用期工资7200,十月份上班19天,问该怎么算,是不是少3天工资,因为十一应该有带薪休假
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
电焊工是否属于特殊工种?
单位是否向上级报批过特殊工种
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
820
大学生强制集中到企业实习是否合法?
需要根据学校自己的安排
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
720
报告商店收到未成年工人的奖励是什么?
你好,向劳动局投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
投诉是否可以送到劳动监察大队
你好,向劳动部门投诉解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
505
由于某种原因离职,能不能叫亲戚代签?
如果有书面委托就可以
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们实训一天站十三个小时,除了吃饭时间半个小时,不给休息时间
如果公司实训确实需要长时间站立,员工可以向公司提出合理安排休息时间的建议,以保障自己的健康。同时,也可以与公司协商调整实训方式,减少长时间站立的需要。如果公司不
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
关于辞职的问题
若公司拖欠工资,可首先与公司协商解决。若协商无果,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时,保留好相关证据,如工资条、劳动合同等,以备维权之需。若仲裁结果仍不满
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想出去上班,满16可以吗
满16周岁工作需遵守劳动法,签订正规合同,确保工作内容合法合规。若从事兼职,需注意平衡工作与学习。如遇劳动纠纷,如工资拖欠,可申请劳动仲裁或起诉。同时,关注劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
潮州律师
同城律师:
潮安区律师
饶平县律师
湘桥区律师
热门推荐:
试用期工资如何计算
试用期工资计算方式是什么
试用期没有工资吗?试用期工资怎么给?
国家规定试用期工资怎么算
工资税计算
元旦后入职工资如何计算
疫情期间辞职工资怎么算
公司年假怎么计算
试用期法律是如何规定的
试用期法律规定
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
试用期辞职申请书的范文
5869人下载
试用期员工辞职申请书范文
5869人下载
试用期辞职申请书范文
5869人下载
试用期解除合同通知
5869人下载
律师解答动态
13分钟前
王丹律师
近期帮助 5330 人
律师你好,哥哥去世,哥哥的小孩。未成年由他前妻,做为他的妹妹,没工作也要承诺医疗费吗
15分钟前
王丹律师
近期帮助 5330 人
我有户无宅,向村委申请宅基地,村委以各种理由推脱
25分钟前
王丹律师
近期帮助 5330 人
邻居跳楼死在我家露台上,怎么办
26分钟前
王丹律师
近期帮助 5330 人
劳务工伤问题
41分钟前
天习律所律师
近期帮助 41407 人
未成年人开改装摩托车炸街把他车砸了犯不犯法
3小时前
许睿律师
近期帮助 2381 人
并且提出离婚。比如离婚后如何保障男方还能节假日或者必要时去探望女方的父母(父母年纪大了,离婚协议。
3小时前
许睿律师
近期帮助 2381 人
十字路口低速行驶被对方车辆撞到尾部,其他不赔偿,交警认对方主要责任,现对方拒绝赔偿医疗费用等
3小时前
李晓航律师
近期帮助 168369 人
你好我就是想问问如果女方未满十八岁未婚先孕想打孩子,可以让男方拿钱吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询